دوره 14 (1402)
دوره 13 (1401)
دوره 12 (1400)
دوره 11 (1399)
دوره 10 (1398)
دوره 9 (1397)
دوره 8 (1396)
دوره 7 (1395)
دوره 6 (1394)
دوره 5 (1393)
دوره 4 (1392)
دوره 3 (1391)
دوره 2 (1390)
دوره 1 (1389)
نویسنده = مرتضی سلطانی
تعداد مقالات: 101
شناسایی موانع تدوین استراتژی های کارکردی منابع انسانی
دوره 3، شماره 1، مرداد 1391
بررسی اثر تحلی رفتگی شغلی بر پیامدهای شغلی کارکنان
دوره 3، شماره 1، مرداد 1391
نقش تعدیل کنندگی سنوات کاری بر رابطه بین سرمایه روان شناختی و جامعه پذیری افراد
دوره 3، شماره 1، مرداد 1391
بررسی نقش تبیین کنندگی مدل تغییر سازمانی بورک- لیتوین بر عملکرد سازمانی؛ مطالعه موردی: دانشگاه الزهرا
دوره 3، شماره 1، مرداد 1391
تأثیر ادراک از عدالت بر تعهد عاطفی، با لحاظ اثر میان سطحی رهبری ملاحظه ای
دوره 3، شماره 1، مرداد 1391
بررسی رابطه بین بلوغ سازمانی و سبک های رهبری در شرکت های تولیدی
دوره 3، شماره 1، مرداد 1391
رهبری تحولی و نقش آن در بهبود رفتارهای شهروندی سازمانی
دوره 3، شماره 4، اردیبهشت 1391
استراتژی بهینه دولت، نیروی کار و کارفرما در دوره دولت نهم
دوره 3، شماره 4، اردیبهشت 1391
هوش معنوی و تعهد سازمانی
دوره 3، شماره 4، اردیبهشت 1391
بررسی تجربی مدل بسط یافته هویت سازمانی با توجه به ویژگی های شخصیتی کارکنان
دوره 3، شماره 4، اردیبهشت 1391
شناسایی و اولویت بندی شاخص های حکمرانی خوب
دوره 3، شماره 4، اردیبهشت 1391
مدل اقتضایی پرورش مدیران ارشد
دوره 3، شماره 4، اردیبهشت 1391
رهبری اصیل و دلبستگی شغلی: اعتماد به مثابه متغیر میانجی
دوره 3، شماره 4، اردیبهشت 1391
معیارها و استانداردهای ارزیابی پایان نامه های کارشناسی ارشد
دوره 2، شماره 2، آبان 1390
تبیین رهبری تحول آفرین و سرمایه اجتماعی به عنوان اهرم های ارتقاء اثربخشی تیمی
دوره 2، شماره 3، آبان 1390
طراحی الگوی ارزشیابی عملکرد کارکنان مبتنی بر الگوهای های مدیریت عملکرد سازمانی
دوره 2، شماره 2، آبان 1390
بررسی متغیرهای تأثیرگذار بر رضایت ارباب رجوع از سازمان های دولتی
دوره 2، شماره 3، آبان 1390
تأملی بر فعالیت ها و نگرش های بازنشستگان دانشگاهی
دوره 2، شماره 2، آبان 1390
بررسی وضعیت موجود و مطلوب میزان کاربست مؤلفه های مدیریت فرانوگرا
دوره 2، شماره 3، آبان 1390
الگوی مدیریت دولتی برای تحقق حاکمیت تراز چشم انداز 4141
دوره 2، شماره 2، آبان 1390
بررسی تأثیر فرهنگ سازمانی بر استقرار سیستم های اطلاعات
دوره 2، شماره 3، آبان 1390
بررسی رابطه تأمین نیاز به ابزارهای مدیریت منابع انسانی الکترونیکی با شایستگی ها و نقش های آنان در سازمان
دوره 2، شماره 3، آبان 1390
تبیین ابزار سنجش مدیر اختاپوس
دوره 2، شماره 3، آبان 1390
تنگناها و راهکارهای کلان توسعه تکنولوژی در ایران
دوره 2، شماره 3، آبان 1390
بررسی میزان کاربست مؤلفههای مدل تعالی سازمانی EFQMدر دانشگاهها:مطالعه موردی دانشگاه آزاد شهر کرد
دوره 2، شماره 1، تیر 1390