چکیده هدف اصلی پژوهش حاضر مطالعه نحوه تاثیرگذاری عنصر «تعامل و هماهنگی، بین سازمان پلیس و هر یک از سازمان های ذینفع» بر « مدیریت بحران ناپایداری در نظم و آرامش شهری» است. این مطالعه بر اساس روش توصیفی- تحلیلی انجام شده است و پژوهشی کاربردی، محسوب میشود. جامعه آماری، عبارت است از فرماندهی انتظامی تهران بزرگ، سازمان شهرداری شهر تهران، سازمان آتشنشانی شهر تهران، خانه مطبوعات و اورژانس شهر تهران. اعضای نمونه با روش نمونهگیری طبقهبندی دو مرحلهای بهطور تصادفی نمونهای انتخاب شدهاند. ابزارهای جمعآوری دادهها عبارتند از: مطالعات کتابخانهای، مصاحبههای غیر حضوری، و استفاده از پرسشنامههای طراحیشده توسط پژوهشگر. تجزیه و تحلیل دادههای بهدستآمده نشان میدهد که عنصر هماهنگی و تعامل دوجانبه میان سازمان پلیس و سازمان شهرداری شهر تهران، سازمان آتشنشانی شهر تهران، خانه مطبوعات، و اورژانس شهر تهران میتواند بهطور معناداری سطح عملکرد سازمان پلیس در مدیریت بحران ناپایداری در نظم و آرامش شهری را بهبود دهد.
کاملی,محمد جواد , لاجوردی,سید جلیل , نعمتی,رحمان و ملاجان,علی . (1392). هماهنگی های برونسازمانی پایدار در مدیریت بحران و نقش آن در بهبود سطح عملکرد سازمان. (e94863). چشم انداز مدیریت دولتی, 4(2), e94863
MLA
کاملی,محمد جواد , , لاجوردی,سید جلیل , , نعمتی,رحمان , و ملاجان,علی . "هماهنگی های برونسازمانی پایدار در مدیریت بحران و نقش آن در بهبود سطح عملکرد سازمان" .e94863 , چشم انداز مدیریت دولتی, 4, 2, 1392, e94863.
HARVARD
کاملی محمد جواد, لاجوردی سید جلیل, نعمتی رحمان, ملاجان علی. (1392). 'هماهنگی های برونسازمانی پایدار در مدیریت بحران و نقش آن در بهبود سطح عملکرد سازمان', چشم انداز مدیریت دولتی, 4(2), e94863.
CHICAGO
محمد جواد کاملی, سید جلیل لاجوردی, رحمان نعمتی و علی ملاجان, "هماهنگی های برونسازمانی پایدار در مدیریت بحران و نقش آن در بهبود سطح عملکرد سازمان," چشم انداز مدیریت دولتی, 4 2 (1392): e94863,
VANCOUVER
کاملی محمد جواد, لاجوردی سید جلیل, نعمتی رحمان, ملاجان علی. هماهنگی های برونسازمانی پایدار در مدیریت بحران و نقش آن در بهبود سطح عملکرد سازمان. PAP. 1392;4(2):e94863.